您的位置: 主页 > 跑狗报玄机图 > 工作满1年不满2年的年休计算方法(国家法律规定)

  我们公司怎么说规定按比例休假不到5天的,我目前仍在职,这样是不是不合法的?请懂法律的专业人士回答,谢谢!

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  展开全部第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

  第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,香港合彩最快开奖结果。年休假10天;已满20年的,年休假15天。

  按照你的情况,最高5天。不过因为双休和法定节假日不计算在内,你可以专门找个周一到周五假,前后挨着两个周六周日,加起来就是9天了,如果计算好了再碰个法定节假日,就更长了

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